So verwendest du diesen Rechner
- Erfasse geplante und erledigte Aufgaben.
- Vergleiche erreichte Fokuszeit mit deinem Wochenziel.
- Trage Tage tiefer Arbeit und durchschnittliche Unterbrechungen ein.
- Nutze die Teilwerte, um den Gesamtscore zu erklären.
#1556 · Rechner für Produktivität
Wöchentlicher Produktivitäts-Score-Rechner
Fasse mehrere Produktivitätsdimensionen in einem Wochenwert zusammen, ohne dich nur auf erledigte Aufgaben zu verlassen. Der Score kombiniert Zielerreichung, Fokuszeit, tiefe Arbeitstage und Unterbrechungen zu einem transparenten 0-bis-100-Wert.
Rechner
PlanungswerteFormel
Score = Aufgaben-Erfüllung × 40 % + Fokusziel-Erfüllung × 30 % + Anteil tiefer Arbeitstage × 20 % + Unterbrechungsfaktor × 10 %
Jede Teilkomponente wird auf maximal 100 % begrenzt.
Was das Ergebnis bedeutet
Der Score ist ein persönlicher Vergleichswert für deine Wochenentwicklung. Er ist kein wissenschaftlich normierter Produktivitätstest, sondern macht sichtbar, welche Dimension deinen Gesamtwert besonders beeinflusst.
Die Ergebnisse sind Planungswerte. Passe Eingaben und Zielwerte an deine tatsächliche Arbeitsweise an und nutze die Kennzahlen als Orientierung, nicht als starre Vorgabe.
Beispielrechnung
20 von 25 Aufgaben, 12 von 15 Fokusstunden, 4 Tage tiefe Arbeit und 5 Unterbrechungen pro Tag ergeben einen Score von rund 74 / 100.
Tipps für bessere Ergebnisse
- Vergleiche den Score nur mit deinen eigenen Vorwochen.
- Verbessere zuerst die Teilkennzahl mit dem größten Abstand zum Ziel.
- Setze Fokusziele realistisch, damit der Score nicht durch unrealistische Vorgaben verzerrt wird.
- Nutze Unterbrechungen als Beobachtung, nicht als Schuldmaß.
Häufig gestellte Fragen
Wie setzt sich der wöchentliche Produktivitäts-Score zusammen?
Er besteht zu 40 Prozent aus Aufgaben-Erfüllung, zu 30 Prozent aus Fokusziel-Erfüllung, zu 20 Prozent aus Tagen tiefer Arbeit und zu 10 Prozent aus einem Unterbrechungsfaktor.
Kann ein sehr hohes Fokuszeit-Ziel meinen Score verzerren?
Ja. Ein unrealistisch hohes Ziel senkt die Fokusziel-Erfüllung und damit den Gesamtscore, auch wenn deine tatsächliche Fokuszeit gut war.
Warum werden Unterbrechungen nur mit 10 Prozent gewichtet?
Sie sollen den Score ergänzen, ohne den Ergebniswert stärker zu dominieren als Zielerreichung und Fokusarbeit.
Ist ein Score von 100 ein notwendiges Ziel?
Nein. Der Wert dient vor allem dem Vergleich deiner eigenen Wochen und nicht als allgemeiner Leistungsstandard.
Was mache ich, wenn mein Score steigt, aber ich mich trotzdem überlastet fühle?
Dann solltest du Arbeitslast und Erholung separat betrachten. Ein Produktivitäts-Score ersetzt keine Bewertung von Belastung, Gesundheit oder Arbeitsbedingungen.
Ähnliche Rechner
Score-Gewichtung
| Komponente | Gewicht |
|---|---|
| Aufgaben-Erfüllung | 40 % |
| Fokusziel-Erfüllung | 30 % |
| Tiefe Arbeitstage | 20 % |
| Unterbrechungsfaktor | 10 % |